Erfahrungen in der Führungspraxis:

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Beschreibung:
Erfahrungen in der Führungspraxis:

24 Jahre im Unilever-Konzern mit Managementpositionen in Österreich, Großbritannien, Australien, den Niederlanden und Deutschland

Aktuelle Wissenschaftliche Tätigkeiten:

— Research Associate an der Interdisziplinären Abteilung für Verhaltenswissenschaftlich Orientiertes Management (IVM), Wirtschaftsuniversität Wien
— Wissenschaftlicher Leiter von Aus- und Weiterbildungslehrgängen am Management Center Innsbruck (MCI)
— Lehraufträge am Zentrum für Weiterbildung und Wissenstransfer (ZWW) der Universität Augsburg, am Department Wirtschafts- und Betriebswissenschaften (WBW) der Montanuniversität Leoben und an der Privatuniversität für Management (PEF) in Wien

Frühere wissenschaftliche Tätigkeiten:

— Dozent im NDU-Programm der Universität St. Gallen
— Wissenschaftlicher Mitarbeiter und Universitätslektor am Institut für Unternehmungsführung der Universität Innsbruck

Forschungsschwerpunkte:

— Führung, insbesondere unter den Bedingungen hoher Komplexität
— Schnittstellen zwischen Führung und den Human- und Neurowissenschaften
— Strategieentwicklung
— Human Resource Management
— Macht und Vertrauen

Weiterbildung für Führungskräfte, denen die Steigerung des Humanvermögens in ihren Organisationen ein Anliegen jenseits bloßer... Alles Zeigen →

Weiterbildung für Führungskräfte, denen die Steigerung des Humanvermögens in ihren Organisationen ein Anliegen jenseits bloßer Lippenbekenntnisse ist.
Bietet den neuesten Stand der Denk- und Handlungsweisen im Human Resource Management.

Österreich

Einführung in die Möglichkeiten, eine vorbildliche und ergebnisorientierte Innovationskultur zu entwickeln.
Training in den Methoden der... Alles Zeigen →

Einführung in die Möglichkeiten, eine vorbildliche und ergebnisorientierte Innovationskultur zu entwickeln.
Training in den Methoden der systematischen Ideenfindung und des Überwindens von Innovationsbarrieren.

Österreich

Duale Ausbildung für angehende Führungskräfte und solche, die ihre Führungsqualitäten unter den heutigen Bedingungen hoher Komplexität... Alles Zeigen →

Duale Ausbildung für angehende Führungskräfte und solche, die ihre Führungsqualitäten unter den heutigen Bedingungen hoher Komplexität weiterentwickeln wollen. Aufbauend auf dem Modell der „Balancierten Führung“ und gekoppelt mit praxisnahem Mentoring und Coaching.

Österreich

Praktische Einführung in die zeitgemäße Gestaltung von Leitbildern, Führungsgrundsätzen und Leitlinien der Organisationskultur.
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Praktische Einführung in die zeitgemäße Gestaltung von Leitbildern, Führungsgrundsätzen und Leitlinien der Organisationskultur.
Beinhaltet die Unterstützung bei der Ausgestaltung einer glaubwürdigen Corporate Social Responsibility.

Österreich

Ausbildung in den praxisbewährten Methoden zur Entwicklung und Verwirklichung erfolgversprechender Unternehmensstrategien.
Besonders auf... Alles Zeigen →

Ausbildung in den praxisbewährten Methoden zur Entwicklung und Verwirklichung erfolgversprechender Unternehmensstrategien.
Besonders auf inhabergeführte Unternehmen ausgerichtet, für die die Anwendbarkeit im Vordergrund steht.

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